施工员(yuán )学历(📥)要(yào )求为高(gāo )中及以上，专业(yè )需为土(🏂)木工程建筑工(gōng )程(chéng )建筑(zhù )技术等相关领域(🤞)需具(🌄)备1元(yuán )月(📮)，招聘人数10人(🌱)项目经理学历与专业(💶)要求同施(shī )工员(🕹)(yuá(🤸)n )，需具备13年土建施工或施工现场管理经验，熟悉施工流程及规范

香港建(🎙)工集团直招建筑工人的要求通常涵盖年龄性别(🍻)学历身体条(☕)件工作(zuò )经(🔧)验(🙃)技能(🏴)(néng )证书及证件(🥗)合法(🚷)性(🏰)(xìng )等(🐹)方(🌞)面，但需(⛰)注意(💝)当(dā(🏦)ng )前行业外劳名额可能冻结，招聘(pì(🐌)n )或未开(🍸)放1 年龄与性别要求多数招(🔨)聘(pìn )信息显示，建筑工人(rén )年龄需在20岁至55岁之间，部分(🏁)岗位最低年(👻)龄可放宽至18岁(🏊)性(xìng )别方(✊)面(🛃)，通(tōng )常明确要求为(🚯)男性，这与建(🍒)筑行业体力(🍲)劳动强度较大的(🔎)特点(🎨)

以下建筑公司有面向大学生(💜)的(🐫)实习(xí )岗(gǎ(🍒)ng )位(🎣)一对经验要(yào )求较(🕸)低或(huò )无严格经(🐐)验要求的(de )公司(sī ) 四川建之嘉建设工程有限公司(📗)(sī(🤼) )在(♒)呼和浩特(tè )晋(🖤)宁(👎)区招(🕝)聘(pìn )建筑专(zhuān )业实(🖲)(shí(😘) )习生，要(yào )求1年(🛩)以下经(🕰)验(yàn )，大专学(xué )历即可(🕤)，薪资34k呼和浩(🥤)特25k晋宁区，有年终奖金(💶)绩(⛽)(jì )效奖(👨)金(🚡)等福利广东中齐建设工(gōng )程在珠(zhū )海(🙅)香(🧠)(xiāng )洲(zhō(⬇)u )区横琴招聘建筑(zhù(📴) )类

2026年建筑会计招聘要求可能包(👰)括以下几点(diǎn )学(xué )历要(👃)求本科及以(💺)上(😌)学历，财务相关专业毕业是基本(🗳)要(yào )求具有财务(wù )会计职称(chēng )者将(📻)更具竞争力部(📴)分职(zhí )位可能对学历要(🥛)(yào )求稍(😁)作放宽，如接受大(🕑)专学历，但需应聘者具(♎)(jù )备丰富的建筑行业财务工作经验工作经验通常要求应聘(pìn )者具备2年以上房地产建(jià(🈷)n )筑(💻)工程公司财务会计税务等

湘(🐪)盛建筑科(🐉)技招聘条(tiáo )件(jiàn )根(🚭)据不同(tóng )岗(👳)位有所不(bú )同(🥪)，具(👤)体如下(xià )一(🥀)级建(🤷)造师专业方面要求为机电专业(🦗)地区上优先考(🧀)虑长沙市人员(yuá(🏊)n )在应(😡)聘方(fāng )式上(shàng )，希望(👬)持证者本(🧝)人(rén )与(yǔ )公司联系，并到公(🕷)司面谈业务人员(🕑)性别不(🧝)限，学历(🍩)要求为大专以上学历，应往届毕业生均(🤧)可应聘需熟悉(xī )招标投标(☝)等相关(🈶)政府采(cǎi )购流(liú )程，具备吃苦耐(⏬)劳的精神(😭)和较强的上进心同时

专业要(🚠)求法学类审计财务(🏝)会计(jì(🎅) )等相关专(😽)业政治(🔷)面貌中共(🌻)党员年龄要求40岁以下(xià )职称要求具(👿)有企(qǐ )业法律顾问执业资格(gé )或相关高级(🌌)职(🥚)称(🌈)优先(🥩)工(gō(🛰)ng )作经验具有(♒)1年(🥝)及以上(🐝)相关任职(🚒)经历或相关(guān )领域工作经验以(🤖)上信(🤾)息(🧒)(xī )仅供参考(🎹)，具体招聘要求可能会因时(🎐)间和具(jù )体岗位而有(yǒu )所变化，请以天恒基(📵)建筑官(📴)方发布的招(🏇)聘信息(🈲)(xī )

宁波音(yī(🌱)n )十建(jiàn )筑设(🚓)计有(🥟)(yǒu )限公(🚪)司建筑设(shè(📓) )计实(🛤)习生岗位的招聘(pìn )要求如下出勤要求(🙈)该岗(gǎng )位对实习(xí )生的出(🕖)勤(🦀)有明确(🥘)规(❔)(guī )定，要求每周需出勤(🙎)5天，且实(🌫)习期需(xū(⏳) )持续(🐁)(xù )3个月这一要求旨(zhǐ )在确保实习生能够充分融入(🌲)团队，参与完整的项目周期，从(cóng )而获得更全面的实践经验对(😬)于(☕)学生(shēng )或求(qiú )职(🍤)者(🎻)而言(🏼)，需(🐷)提前规划好时间，确保(🔓)能(🏺)(néng )够(🍏)满足这一出勤

中交(jiā(💸)o )建筑集(jí )团有限公司的招(🎞)聘要求主(⛎)要包括学历(lì(⏮) )经验及专业需求三(📱)个方面(miàn )学历(🤱)要(yào )求方面中交建(🙍)筑(💺)集团对学历的包(🛶)容(ró(🍙)ng )性较强，不同(😄)岗(🥡)位(🏴)(wèi )设置了多样化的学(xué(😪) )历门槛其中，大(⤴)(dà(🔆) )专学历(lì )占比最高，达(😈)374%，主要面向技术操作类或基层(cé(🥫)ng )管理岗位(wèi )本科学历占比341%，多对应项目管(guǎn )理设计研(🔛)发等核(hé )心(📵)岗位(🔎)不限学历的岗位占